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七天连续工作会违法吗?

时间:2025-03-14|栏目:宣城刑事律师|
七天连续工作违法。依据《劳动法》,连续上班不能超过6天,且应保证每周至少休息一日。长期连续工作可能导致健康受损,影响工作效率和劳动者权益。
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七天连续工作违法。处理方式:1.与雇主协商,调整工作时间,确保每周至少休息一天;2.若协商无果,收集工作记录等证据;3.向当地劳动监察部门投诉,并提交相关证据;4.等待处理结果,必要时可寻求法律援助。
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七天连续工作违法,常见处理方式为与雇主沟通调整工作时间或投诉。若沟通无果,可向劳动监察部门投诉,以维护自身合法权益。

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