离职前的工龄在自动离职后还算数吗？

自动离职后，之前的工龄仍然算数。依据《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》，工龄计算包括本企业工作时间，企业需依法发放工龄工资。不及时处理可能导致员工权益受损，如工龄工资未发放等。
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自动离职工龄算数。操作：1.查阅公司规定及《劳动保险条例》确认工龄计算；2.与企业HR沟通，要求按法规计算工龄及待遇；3.如遇纠纷，收集证据，考虑劳动仲裁或诉讼。
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自动离职工龄问题，常见处理方式是查询工龄计算规定并与企业沟通。若企业不认可，可选择劳动仲裁或法律诉讼。选择时应考虑证据充分性及诉讼成本。