但社保只缴纳了四年，现在应该怎么做？

您已达到退休年龄但社保缴纳年限不足，需考虑补缴或咨询相关政策。分析：根据我国法律规定，职工达到法定退休年龄且累计缴费满15年的，才能按月领取基本养老金。您目前已退休但社保仅缴纳4年，显然不符合领取养老金的条件。您有两种选择：一是尝试补缴剩余的社保费用，以满足领取养老金的条件；二是咨询当地社保部门，了解是否有其他相关政策或补救措施。提醒：若您发现补缴费用过高或政策不允许补缴，且无法享受其他社保待遇，可能表明问题较为严重，建议及时寻求法律或社保专业人士的帮助。
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处理方式：从法律角度，针对您社保缴纳年限不足的问题，常见的处理方式包括补缴社保费用、咨询并申请相关政策性补助或延期退休等。选择建议：-若您经济状况允许，且希望尽快达到领取养老金的条件，可选择补缴社保费用；-若补缴费用过高，可考虑咨询当地社保部门，了解是否有政策性补助或贷款支持等；-若您身体状况良好，且愿意继续工作，也可考虑延期退休，同时继续缴纳社保费用。
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具体操作：1.**补缴社保费用**：首先，您需要前往当地社保部门了解补缴的具体流程、标准和所需材料。然后，按照要求准备相关材料，并缴纳相应的社保费用。补缴完成后，您需确认社保缴纳年限是否已满15年，以判断是否满足领取养老金的条件。2.**咨询并申请政策性补助**：若补缴费用过高，您可咨询当地社保部门或政府相关部门，了解是否有针对退休人员的政策性补助或贷款支持。在了解政策后，按照要求准备申请材料，并提交至相关部门进行审批。3.**延期退休**：若您选择延期退休，需与单位或相关部门沟通，确保您的劳动合同或聘用协议得到续签。同时，您需继续按照要求缴纳社保费用，并关注社保政策的更新和变化，以确保您的权益得到保障。在延期退休期间，您也可考虑寻找其他工作或兼职，以增加收入来源。